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云南大关:教育工委强化作风建设 提升机关效能
时间:2020年10月11日来源:民声面对面

《民声面对面》云南讯(通讯员 蒙世清为提升机关运行效率,改善机关服务水平,切实办好人民满意的教育,10月9日,大关县委教育工委召开县教体局机关干部职工大会,提出多措施打造效率型、服务型、学习型、勤俭廉洁机关。

一是完善制度建设,打造效率型机关。2020年5月13日,大关县委教育工委班子新组以来,从制度建设入手,修订完善了《干部职工外出报备与请销假制度》《机关物资采购制度》《安全管理与值班制度》《会议与会务制度》《职工上下班管理制度》《收发文制度》《印章管理和使用制度》《公务用车管理制度》《公务接待制度》等14个管理制度,明确了各项工作制度及股室主要职责,确保机关工作依规开展。建立牵头股室整体把控、相关股室协调配合、行政办督办落实的联动负责机制,细化分解工作任务,股室各司其职又联动配合,以合作促效率。落实工作周报制度,各股室全面梳理工作任务,每周报送工作进展,以督促工作目标落实落地。以明确的制度标准、清晰的职能划分、规范的流程运转为保障,全力推进效率型机关建设。

云南大关:教育工委强化作风建设 提升机关效能

二是切实开展“三树”活动,打造学习型机关。把学习作为一种政治责任、一种精神追求和一种生活方式,结合当前县委教育工委开展的“树标杆、树信心、树正气”学教活动,广泛开展学习读书活动,以县委教育工委班子分管股室领导为单位,每周安排一天集中学习,引导党员干部树立终身学习的理念,着力在提高思想道德素养、理论政策水平、科学文化水平、依法行政能力和工作创新能力上下功夫,全面提升干部职工的政治思想、工作作风、道德品质、业务水平和服务水平。

三是改进作风建设,打造服务型机关。把纪律作风建设 “树标杆、树信心、树正气”学教活动结合起来,从根本上解决干部职工服务质量问题,突出解决“门难进、脸难看、事难办”的机关“三难”。通过对照检查、全面查摆、自我剖析、整改落实,全面提升干部职工服务大局、服务群众的宗旨意识。倡导“为民服务、求真务实、奉献担当”工作作风,加强机关人员服务意识和服务水平提升,形成服务热心、解答耐心、业务办理省心的服务工作局面。同时,通过推进相关政策网络公示、服务窗口设置指南、办理情况及时反馈等措施,提升便民服务水平,真正做到连民心、解民忧、谋民利,全方位树立好服务型机关形象。

四是强化廉洁自律,厉行勤俭节约。重申政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律“六大纪律”,县委教育工委将在机关开展作风定期不定时的检查,重点督查出勤在岗、上班时间聊天、工作态度、办事效率等方面,对发现的问题,将严格按照管理制度严肃处理,提振工作精气神,树立教体新形象。加强差旅费报销管理,严格“一签三审”制度。大力推行无纸化办公,减少纸质性材料,非正式文稿实行双面打印。白天充分利用自然光照明,力争少开灯,做到人走灯灭。节约用水,做到随用随关。

会议还学习了《中华人民共和国保守国家秘密法》和相关组织人事管理规定,宣布了县教体局股室干部任免和工作人员调整名单,开展了《中华人民共和国民法典》学习测试,安排了机关下步工作。

 

供稿:大关县委教育工委办

 

编辑:申  

初审:任传坤

终审:邹威宏


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